近日，鲁山县城南新区召开会议，对机关人员开展竞争上岗双向选择，有力地调动大家干事创业积极性，推动各项工作有序开展。

　　制订方案，完善制度。针对实际情况，城南新区召开班子会及扩大会，研究制订方案，科学设置部门及职位，实行部门负责人和一般同志双向选择，鼓励机关同志根据自身优势积极参与竞选。

　　优化组合，激发动力。通过此次竞争上岗双向选择，优化了组合，大家充分发挥各自优势，分别找到了适合自己的岗位，激发了工作干劲，取得了良好效果。

　　城南新区党工委书记郭宗林表示：“双向选择进一步打破了能上不能下的用人制度，激发了干部职工干事创业的动力，为城南新区的发展奠定了坚实基础。”(李军伟)